После изучения моей авторской технологии повышения ответственности сотрудников вы увеличите прибыль бизнеса за счет уменьшения расходов на персонал
Тренинг
«Повышение командной ответственности»
Получить консультацию
Эта программа для вас, если вы:
  1. Вы ясно осознаете, что от действий конкретного сотрудника зависит успех вашего бизнеса;
  2. Устали переделывать за сотрудниками их работу;
  3. Испытываете перед клиентами неловкость от того, что кто-то из сотрудников не приложил должных усилий;
  4. Считаете важным повысить инициативность и самостоятельность персонала;
  5. Хотите развивать бизнес без дополнительных денежных вложений в персонал;
  6. Хотите выйти из текучки и нанимать сотрудников, которым сможете доверять
Программа коротко
Результаты тренинга:
  • Сотрудники будут самостоятельно, быстро и качественно выполнять свои обязанности;
  • Перестанут сопротивляться поставленным задачам и оправдываться;
  • Ваш лидерский авторитет повысится;
  • Ваши клиенты будут воспринимать ваш бизнес как высоко ответственный;
  • У вас освободится время для важных и стратегических дел;
  • Исчезнет необходимость тотального контроля.
Получить консультацию
Почему вам стоит заказать этот тренинг для своей команды прямо сейчас?
  • 1
    Вы увеличите прибыль вашего бизнеса без дополнительных вложений уже в этом месяце
  • 2
    Вы перестанете подстраиваться под особенности и причуды своих сотрудников, а будете смело ставить им амбициозные задачи
  • 3
    Вы прокачаете свои лидерские компетенции, и ваш авторитет в глазах подчиненных и коллег существенно возрастет
  • 4
    Вы будете уделять персоналу меньше времени и получать больше выгоды
  • 5
    Вы избежите распространенных ошибок, которые совершает большинство руководителей, и производительность вашей команды существенно вырастет
  • 6
    У вас будет пошаговый план управления ответственностью других людей, который вы сможете применять не только для работы с персоналом
  • 7
    После тренинга у вас усилится чувство собственного достоинства за счет того, что вы знаете больше, чем ваши коллеги или конкуренты
  • 8
    Вы сможете применить полученные технологии не только в работе с персоналом, но и в других сферах жизни, и окружающие всегда будут выполнять данные вам обещания
Получить консультацию
Арина Гороховская
  • Бизнес-тренер, карьерный консультант, HR с опытом 20 лет;
  • Эксперт в области развития руководителей и повышения ответственности команд;
  • Основатель «Школы карьерного мастерства» и собственного консалтингового агентства с 2009 года;
  • Более 2000 экспертных интервью, статей, тренингов и коучинговых программ;
  • Помогла увеличить статус и доход 500+ клиентам из корпоративного и частного сектора, среди которых «Газпром Нефть», «РЖД», «Норникель", "Почта Банк", HR-специалисты, карьерные коучи и консультанты;
  • Организатор и спикер регулярных "Бизнес-завтраков с Ариной Гороховской" для HRD в Санкт-Петербурге и Москве;
  • Автор книги "Responsing. Как повысить ответственность подчиненных" об управлении персоналом на основе авторской методики развития талантов.

Оставьте заявку на первую бесплатную консультацию со мной, заполнив форму.

Я напишу вам, мы договоримся о времени и встретимся минут на 20-30 в Zoom. Вы расскажете свою ситуацию, я задам уточняющие вопросы, и мы поймем, насколько такой тренинг поможет решить ваши управленческие задачи. После чего я сориентирую по стоимости. И только после этого вы примете решение, насколько вам это необходимо.

Первая консультация ни к чему вас не обязывает. Она дает возможность познакомиться и понять, могу ли я быть полезна.
Как заказать тренинг
Отзывы
  • Мне в голову запала фраза о том, что во все, что мы сейчас говорим про ответственность, вы можете верить или не верить, соглашаться сейчас или отрицать, но вы точно теперь будете это видеть, и по-другому уже не будет. Так вот сейчас, по прошествии почти года, я хочу сказать Арине большое спасибо. Я это вижу, мы это видим, и я за это благодарна. И мы это меняем, и у нас получается, и мы меняемся, и у нас получается. Главное, эти изменения нас не пугают, а дают драйв и объединяют. Значит, все сработало!
    Илона Колтынюк
    генеральный директор, студия графического дизайна «Деза»
  • Вся информация даётся в интересном ключе, все понятно, структурировано, с множеством примеров, которые поясняют сложные моменты, побуждают к рассуждениям, подталкивают к правильным ответам. Нестандартные подходы Арины Гороховской, которыми она делится на своих тренингах, одновременно сочетают в себе силу и настойчивость с мягкостью и деловой сдержанностью и приводят к неожиданным и интересным решениям, желанию двигаться вперёд и развиваться. Рекомендую программы Арины и надеюсь на продуктивное сотрудничество в дальнейшем
    Оксана Конакова
    начальник отдела, ПАО «Ленэнерго»
  • Для меня наша с Ариной совместная работа по проведению тренингов была хорошей школой. Её профессионализм, нестандартный подход к решению поставленных задач всегда позволяет получить высокий результат, интерес участников мероприятий и яркие впечатления о позитивном опыте. Спасибо Арине за оптимизм, позитивизм, профессионализм и, самое главное, отзывчивость и доброжелательность!
    Анна Пиголицина
    директор по персоналу
  • Раньше я считала, что это качество – ответственность – является врожденным, и либо оно есть у человека, либо — нет. Меня заинтересовало ноу-хау Арины в отношении развития данной черты у человека
    Ирина Дубиненко
    директор по персоналу, ГК «Меридиан»
Бонусы